閱讀 腓利門書1章8-16節
嚴厲斥責？還是好言相勸？我們如何影響他人做正確的事？當然，兩者均有適當的時機。但隨著使徒保羅逐步釐清細密的教牧問題時，我們就發現到他較喜歡使用影響力。
在腓利門書1章8-16節裡，保羅闡明了整個事件：腓利門的奴僕，阿尼西謀曾經逃走，但在上帝主權帶領下跟保羅相遇，並且歸信基督。自此他成了保羅的得力助手，而保羅也明顯地希望將阿尼西謀留在身邊，但他不能這樣做。私留他人的奴僕是不合法的，並且會嚴重損害他跟親愛的弟兄腓利門之間的夥伴關係。故此，保羅打發他回去。你能想像剛信主的阿尼西謀首次出現在腓利門家中教會的震撼嗎？
保羅希望腓利門重新接納阿尼西謀，並以高過奴僕的身分相待。他如今是在基督裡的弟兄，在天上的主人面前有相同的地位。保羅在處理問題時並沒有濫用他使徒的權柄，他反而勸勉對方，向他請求。這是保羅跟眾教會和同工的相處關係上一直秉持的原則，希望各人做甘心樂意的決定（14節）。他希望眾人被他那些出於福音的論點說服，而這福音意味著自由。保羅希望幫助他人發現身為基督徒的自由，而不是用更多的規條束縛他們。
最後，因著眾人認識福音，並有聖靈同在，保羅確信他們必曉得應做的「一切善事」，並且渴望遵行（21節）。
在教會中總有忍不住使用強硬手段的獨裁者。但那不是保羅的一貫作風，除非那涉及靈命的生與死。我們未必會遇上奴僕逃走的問題，但不論我們在教會面對任何難題，只要大家在福音真理的光照下去檢視，就會找到解決辦法。
反思：
福音帶來關係上的轉變。回想你個人或在教會中的人際關係。你可曾發現福音在其中帶來轉變？當中可有更多成長的空間？
何時適合施加命令並嚴厲斥責？何時又應使用溫和的忠告？
在什麼情況下，「坦誠敞開的分享」在教會中會被濫用？我們在聚會中，如何能夠有智慧地在眾人面前分享呢？
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